社保问题
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两地社保合并方式如下：关注“我的社保卡”公众号。进入电子社保卡。进入“卡面服务”。在全国服务中，找到社保转移网上申请即可。
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怎样查询自己的社保方法如下：打开支付宝，找到市民中心；点击进入市民中心，找到社保；点击社保，认证后，点社保查询；就可以查询到自己交了多久的社保了。
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社保卡可以进行全国通用，但是医保异地看病需要先备案，才能到异地直接报销。社保卡单纯的社保类的基本功能，如信息登录或者是旅游是文化等可以实现全国通用，但是如果要是需要异地看病就医就还是需要进行异地备案。
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跳槽社保断了一个月处理办法如下：如果是因为自身原因离职断缴了一个月，那么可以转为了灵活就业人员进行补缴。如果是职工社保断交，那么单位有帮职工缴纳社保的义务，这时候员工可以申请补缴社保。
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社保每年都会涨。居民医保每年会涨，居民养老选定档次不会变；职工社保缴费基数每年随着在岗职工平均工资变化而变化。职工社保最低不能低于社会平均工资的60%，最高不能高过社会平均工资的300%；
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社保卡应用状态封存是指职工种种原因致使社保卡金缴存中断，而社保卡未转移且不符合销户条件，则这种中断了缴存的社保卡账户就会被封存，封存的社保卡账户为封存户。主要情形包括：单位合并、分立、撤销、解散、破产或者和职工终止劳动关系。
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灵活就业转职工社保就是由个人缴纳社保变为单位缴纳社保。个人在没有工作单位时缴纳的社保包括养老保险和医疗保险，它也是属于职工养老保险的范畴，所以说它们二者之间，是完全可以转移合并累计计算缴费年限的。
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社保卡过期了钱可以打进去但是需要重新办新卡激活之后才能够进行使用。我们收到的社保卡的里面的芯片是有使用寿命的，社保卡有效期满后，卡的芯片帐户和磁条帐户将自动停用。所以有的社保卡芯片不能使用就会导致社保卡过期，卡停用后，就不能持卡看病就医了。
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陕西省社会保障卡的初始密码为666666。其中金融功能密码为：工商银行没有初始密码，农业银行为111111，中国银行为身份证号码第12-17位。如果是想要修改密码：本人携带身份证原件及复印件、医保卡办理。
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医保卡可以在异地进行使用，但需要提前进行备案。如果被保险人在异地就医需要提前办理了基本医保转诊备案或常住（驻）异地备案手续，且在异医二级及以上社保定点医院就医之后才可以正常异地报销。
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通常来说社保是在15号或25号之前进行缴纳，但是地区不同缴纳的时间也不同。1、广东：社保分为单位社保和个人社保。19号前交纳当月的社保费，19号之后只能办理下个月的社保。2、北京：社保结算时间一般在当月的25号，也就是说在25号之前都可以办理当月社保缴纳业务
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区别如下：种类不同。缴纳金额不同。缴费基数不同。缴纳方式不同。缴纳方式不同。性质不同：公司的社保是国家强制要求缴纳的，如果不缴纳则会面临出发，个人的社保是自愿进行缴纳的。缴费比例不同。退休的年龄不同
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社保卡亲情服务绑定作用如下：帮助家人申领电子社保卡。方便将绑定的家庭社保进行几种管理。进行身份认证。使用社保服务。进行移动支付。
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两地同时交社保后果如下：即使是重复缴纳了双重社保也只能够享受到一份社保保险的福利待遇，并不能够享受双重福利。两地同时缴纳社保费会造成重复缴纳，同时段参保年限不能合并计算，参保人也无法领取两份养老金。
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2022-06-01 16:52:50 社保一定要交吗？
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社保不一定要缴纳。如果是单位上班的员工，那么社保是国家规定单位必须要为员工缴纳的基本条件。如果是没有单位上班人员，自由职业者，并不对其执行强制缴纳社保，可以个人自愿进行缴纳。
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社保局认定军龄情况如下：以实际服役年限来计算，以档案记录为准，在法定退休年限以前的都计算在内。其他情况下社保局认定军龄情况：：凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者，调动、下岗（与企业保持劳动关系）前后的工龄应连续计算；经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习者，其学习期间以及调派前后的工龄应连续计算；
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社保31号最后一天交没有太大问题，只是可能会在下个月才开始生效。社保都是当月办理，次月缴费，也就是说此如果你.5月31号去办理，6月份才扣5月份的社保费；医保生效的时间各地可能不一样，上海的话，是当月办理社保，次月15号医保生效，也就是说次月的15号以后才能使用医保卡。
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养老金上涨4%40年工龄涨多少，取决于个人退休金和当地的具体调整方案。假设个人去年12月退休金4500元，缴费年限40年，个人目前75岁，那么以去年江苏方案为例：增加定额增加31元；与交费年限挂钩增加15×1.8+10×2.7+15×4.5=121.5元；与基本养老金挂钩：4500×1.2%=54元；高龄倾斜：32元，总共每个月增加31+121.5+54+32=238.5元。
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一个月扣300社保是最基础档次，意味着缴费基数3750元。灵活就业人员是按照20%来缴纳养老保险的，而职工个人是按照8%来缴纳养老保险的。每个月扣300元，肯定是在职职工养老保险，灵活就业人员养老保险每个月扣除肯定不止300元，在职人员每个月养老扣300元，交费比例8%，可以算出来个人交费基数：300÷8%=3750元，这个通常是在岗平均工资60%，是最低档次。
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每个地区缴纳社保的标准不同因此各地的公司社保缴纳标准也不同。以长沙公司社保缴纳标准为例：养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%；失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%；工伤保险：单位缴费比例为0.56%，个人不缴纳。
