五险一金和工资有关系。
五险一金是指用人单位赋予员工的几种保障性待遇的合称，五险是指：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险，一金是指住房公积金。
五险一金的缴纳标准取决去职工上一年度平均工资的数额，也就是以职工上一年的平均工资作为本年底社会保险和公积金的缴纳基数。入职不满一年的应当以入职当月的工资数额作为当年的社会保险和公积金的缴纳基数。
