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五险单位交纳比例是多少?

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五险包括,养老、医疗、生育、工伤、失业保险。单位交五险的比例如下:

1.养老保险:单位缴纳20%,进入统筹账户。

2.医疗保险:单位缴纳8%-10%。

3.生育保险:全部由单位缴纳,0.5%-1%。

4.失业保险:单位缴2%、不同地方有不同规定。

5.工伤保险:全部由单位缴纳,0.5%-2%。