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每个人都应该交企业年金吗?

申辉子

深蓝君在这里举一个案例来说明:

王先生今年30 岁,年收入 12 万,每年拿出 1200 元缴纳企业年金。

与此同时,公司每年也为王先生缴纳 2400 元,只要工作满 8 年,公司交的钱就能全部转给王先生。

那么王先生在30年后退休时,假设这笔钱的投资收益率是3%,经过计算,他在退休前只缴了 3万6。

但却可以在 60 岁退休时一次性领取 17万6,这样下来平均每年的收益率高达 8.95%,已经高过很多理财产品了。

因此,如果你计划在公司长期发展,建议交企业年金。只要工作满足一定年限,公司交的钱会全部转给我们,轻轻松松实现翻几倍的收益。

但要注意的是,并不是所有人都适合交企业年金。

如果你打算跳槽,那么工作年限太短,公司是不会把这笔钱转给我们的。要是预计拿不到这笔钱,那就干脆选择不交。

另外的话,如果手头紧张,想要每个月到手工资多一些,也可以选择不交,毕竟企业年金一般要等到退休后才能领取。 

不过,是否决定在某家公司长期发展,也不能仅仅看有没有企业年金,毕竟兴趣和职业规划才是关乎未来发展的重点。