雇主责任险对雇员的年龄有一定的限制,要求是在16—65周岁之间。 雇主责任险主要由企业给员工购买的用于保障员工在工作期间遭受意外事故或患职业性疾病的保险。 通常情况下,根据职业的不同,雇主责任险除了必要主险之外,还会增加一些其他扩展附加条款。
雇主责任险的保障范围：
1、保险人雇用的人员（包括长期固定工、临时工、季节工、徒工）在保单有效期间，在受雇过程中，在保单列明的地点、从事保单列明的被保险人的业务活动时，遭受意外而受伤、致残、死亡或患与业务有关的职业性疾病，所致伤残或死亡的赔偿责任。
2、被保险人的有关的诉讼费用。一般来说雇主责任险的赔付范围包括：死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用。经保险公司书面同意的必要的、合理的诉讼费用，保险公司负责在保险单中规定的累计赔偿限额内赔偿。
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