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女干部延退10年,养老金有什么影响?

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今年 50 岁的张姨在国企做管理,她从 20 岁开始交社保,工资一直是社平工资的两倍,按每年 5% 增长到 2020 年达到 6000 元。

干部身份的她,原本可以 55 岁退休,如果延迟 10 年才能退,养老金的领取又有何影响?

我们计算如下:

如图所示:

如果 55 岁退休:张姨共交 9 万养老金,退休后第一个月领 2541 元,到 57 岁保单现金价值超过已支付保费

如果 65 岁退休:张姨共交近 16 万养老金,退休后第一个月领 6080 元,到 67 岁保单现金价值超过已支付保费

假设张姨活到平均寿命 77 岁,延迟退休 10  年,她要多交 7 万养老金,可是少领了 3 万。

假如张姨身体健康,能活到 85 岁,那延退反而是好事,因为她多领了 33 万。

张姨挺失落的,原计划 55 岁退休,正好可以帮女儿带孩子,这么一来不仅顾不上女儿,能领到的钱还可能少了。

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